Böyle motive olun!

Kişilik özelliklerine göre motivasyon teknikleri...

Böyle motive olun!
Paylaş:

Kişilik özelliklerine göre motivasyon teknikleri...

insankaynaklariMotivasyon, insanların kişilik özelliklerine bağlı olarak değişiyor. İçine kapanık kişi ile dışa dönük kişiyi motive etmenin, gayretlendirmenin yolları birbirinden çok farklı. Uzmanlar kişiyi motive eden unsurların kişilik özelliklerine uygun olup olmadığının çok iyi analiz edilmesi gerektiğini söylüyor. Üsküdar Üniversitesi Kurucu Rektörü-Psikiyatrist Prof. Dr. Nevzat Tarhan kişilik tipleri ve motivasyon arasında doğrudan ilişki olduğunu söylerek, kişilik tiplerini ve nasıl motive edilebileceklerini şöyle sıralıyor: Mükemmeliyetçi kişilerde motivasyon: Hayatta her şeyin eksiksiz olmasını bekleyen kimseler, hata yapmaktan korkar ve kendilerini ancak her şeyin yolunda gittiği ortamlarda mutlu hissederler. Bu sebeple sürprizlere kapalıdırlar. Böyle insanların motivasyonlarını arttırmak için stabilizasyonun bozulması gerekir. İşler ve içinde yaşadıkları ortam bozulduğu takdirde, bu insanların yaşamlarında bir hareketlenme başlar. Üsküdar Üniversitesi Rektörü ve Psikiyatr Prof. Dr. Nevzat Tarhan Romantik kişilerde motivasyon: Romantik eğilimleri olan insanların yoğun çabaları, en çok, sevdikleri bir insanı kaybetme korkusuyla karşılaştıkları zaman ortaya çıkar. Onları çabalamaya ve mücadele etmeye sevk eden, kişilere yükledikleri değerlerdir. Sosyal fobik kişilerde motivasyon: İçe dönük, sosyal kaygıları olan kişileri harekete geçirmenin yolu, bu kişileri başarıya inandırmaktır. Sosyal fobik kişilerin özgüvenleri düşük olduğu için, onları başaracaklarına inandırmak gerekir. Başarılı olabilecekleri bir ilgi alanı bulan insanlar, çalışmalarını bu alanda gerçekleştirdikleri takdirde istedikleri sonuca ulaşacaklardır. Antisosyal kişilerde motivasyon: Sorumluluk duygusu az, şımarık, kurallara uymayan, bencil yapıdaki insanlar üzerinde bir disiplin sağlamak ve onları gayrete getirmek için baskı, korkutma ve sindirme tekniklerinin kullanılması gerekebilir. Ancak bu istisnai bir durumdur. HÜRRİYET